“黄金补偿”取消!维州老警察大批离职,遭遇史上最惨警力短缺!(组图)
“黄金补偿”取消
维州警队最近闹得有点大!
一项新的薪资协议,让一大批老警察纷纷决定“功成身退”,
趁着最后的窗口期拿走高额退休补偿金,然后挥一挥衣袖,不带走一片云彩。
据说,到今年年底,可能有400到1000名老警察要走人,
其中包括一大堆经验丰富的侦探、犯罪调查专家、特殊行动队长和区域督察。
可以说,维州警队即将迎来一场大规模的“人才出走”!
为什么呢?
因为之前的“黄金退休补偿”政策规定,警察如果在退休前拿出一张长期病假的医疗证明,就能直接领取相当于一年薪资的补偿金,
最高可以拿到20万澳元。
但新的薪资协议直接砍掉了这一福利,年底一过,这笔钱就彻底没了。
所以,很多老警察一合计,那还等什么?
反正迟早要退休,还不如趁现在还能拿补偿金,直接退休算了。
但问题是,维州警队本来就已经人手紧缺了。
现在警队缺1100个人,还有700多人因为长期病假没办法上班。如果再加上这波离职潮,年底警力直接少掉2000+,简直就是雪上加霜!
所以你最近要是去警局,发现有些派出所晚上11点就关门了,
不要惊讶,因为他们真的没人上班了……
更关键的是,这波离职潮不仅仅是因为“黄金退休补偿”被取消。
就在上周五,维州警察协会搞了个投票,87%的警察投了“不信任票”,
直接把警察总长Shane Patton给“票走”了。
政府本来说要续约他的,结果风向一变,周日晚间就宣布他“提前下课”,
整个维州警队的管理层估计也要大换血。
这下更乱了!
警察工会TPAV之前和政府谈薪资谈判,同意取消这个补偿条款,换来了每年4.5%的工资涨幅。
本来以为能安抚大家,结果没想到老警察们心里苦啊,
很多人觉得被“卖了”。
工会投票是通过了,但在警察内部还是炸开了锅。
有人在TPAV的Facebook群里吐槽:“就这么把121条款卖了?以后再也拿不回来了,大家都被忽悠了。”
还有人说:“以前我们生病了还会坚持上班,现在才发现,警队根本不在乎我们的付出。”
接下来怎么走,谁也不知道。
警队的预算未来四年会被砍掉20亿澳元,很多非一线岗位可能会被裁撤,
一些文职警察可能会被迫回到街头巡逻,甚至重新上夜班。
对于那些已经习惯了固定工作时间的警察来说,这可能比退休还难受,索性早点走人得了。
维州警队接下来会不会更缺人?
这还用问吗!警察少了,警局关门早了,派出所也没那么多警员站岗了,社区治安压力估计会越来越大。
而对于维州政府来说,能不能赶在这波人手大撤退之前,想出点补救措施,就看他们有没有“王炸”了。