Hurstville变电站爆炸，Ausgrid员工重伤后竟被开除（组图）

Ausgrid位于悉尼华人区Hurstville的一座变电站发生爆炸，导致一名员工身体多处被严重灼伤。

但在事故发生后不久，Ausgrid便将这名员工解雇，后者就此提出了上诉。

Ausgrid 在新州供应电力。图片：Ausgrid

这起事故发生在去年7月10日晚上6点46分。

当时，Michael Tapp正在Hurstville的一处变电站加班修理故障。

公平工作委员会的Stephen Crawford表示，爆炸时所产生的强大推力导致Tapp向后摔倒，其面部、右臂、右膝及左大腿均被严重灼伤，随后被紧急送医治疗。

然而事故发生仅两周后，Ausgrid就决定解雇Tapp，理由是爆炸发生时Tapp并未按规定佩戴防护面罩。

而且，Tapp还试图在随后的调查过程中掩盖其违规行为。

在电气工会（ETU）的支持下，Tapp对解雇决定提出申诉，承认未佩戴面罩是由于“人为错误”。

但Crawford最终维持了原判，认定Tappw在事故发生后的表现“不诚实”，包括伪造了一份危险评估表格。

据悉，Tapp 根本没有进行工作前的危险评估，而是找到了一份多年前由同事为另一项工作填写的旧危险评估谈话表格，并在上面签署了姓名和日期。

该同事在交叉盘问中证实，此举是为了向公司制造“已完成流程”的假象。

公平工作委员会（FWC）维持了 Ausgrid 对主管 Michael Tapp 的解雇决定。图片：NewsWire / Nadir Kinani

监控视频显示，虽然爆炸发生时 Tapp 戴着安全帽，但确实未安装Ausgrid强制要求配备的面罩。

Crawford在结论中指出，如果未佩戴面罩是其唯一的错误，解雇决定本可被视为不公平。

然而，由于Tapp还涉及未完成危险评估的额外违规，以及随后的不诚实行为，使得解雇决定最终被判定为合理。

值得注意的是，在听证会上共有15名员工出庭为 Tapp 提供证词，称其在公司拥有极长且基本无过错的服务记录，对其评价极高。

但即便如此，法律依然优先考量了安全规程与诚信原则。

*据2021年澳洲人口普查数据显示，Hurstville华人居民占当地人口总数的47.1%，华人数量在当地排第一。